![權(quán)威報(bào)告發(fā)布！2024年國(guó)內(nèi)油氣市場(chǎng)將發(fā)生這些深刻變化……]( "權(quán)威報(bào)告發(fā)布！2024年國(guó)內(nèi)油氣市場(chǎng)將發(fā)生這些深刻變化……")
2月28日，中國(guó)石油集團(tuán)經(jīng)濟(jì)技術(shù)研究院在北京發(fā)布《2023年國(guó)內(nèi)外油氣行業(yè)發(fā)展報(bào)告》。報(bào)告系統(tǒng)分析了國(guó)內(nèi)外油氣行業(yè)發(fā)展，剖析重大事件和熱點(diǎn)問(wèn)題，形成對(duì)油氣行業(yè)發(fā)展態(tài)勢(shì)的認(rèn)識(shí)和判斷。同時(shí)，對(duì)2024年油氣行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)進(jìn)行了展望，為國(guó)家、行業(yè)、企業(yè)以及研究機(jī)構(gòu)等了解行業(yè)狀況、把握發(fā)展趨勢(shì)提供參考。經(jīng)濟(jì)回暖 石油消費(fèi)穩(wěn)中有升石油是全球最重要的大宗商品，具有商品、政治和金融三重屬性。近年來(lái)，政經(jīng)格局深刻變革、技術(shù)革命和產(chǎn)業(yè)變革加速演進(jìn)，“灰犀?！薄昂谔禊Z”事件頻頻發(fā)生，推動(dòng)世界石油市場(chǎng)變革加速。2023年，國(guó)際石油市場(chǎng)呈現(xiàn)油價(jià)地緣溢價(jià)削減但波動(dòng)加劇、需求加快復(fù)蘇但分化加劇、供給側(cè)管理強(qiáng)化但博弈加大、市場(chǎng)與貿(mào)易格局加快重塑等諸多新特征。從全年油價(jià)看，布倫特原油期貨均價(jià)為82.17美元/桶，較2022年的99.04美元/桶下跌17%。上半年，美聯(lián)儲(chǔ)連續(xù)加息以及歐美銀行業(yè)動(dòng)蕩、宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)擔(dān)憂主導(dǎo)市場(chǎng)情緒，國(guó)際油價(jià)震蕩下行。三季度，美元加息周期接近尾聲，沙特、俄羅斯自愿延續(xù)減產(chǎn)至年底，市場(chǎng)供應(yīng)顯著收緊，石油庫(kù)存降至低位水平，國(guó)際油價(jià)一度持續(xù)反彈。四季度，石油消費(fèi)進(jìn)入淡季，石油降庫(kù)速度放緩，國(guó)際油價(jià)再次回落。2024年，國(guó)際石油市場(chǎng)總體寬松，油價(jià)中樞或?qū)⑾乱疲蕴幹懈呶凰?。從需求看，后疫情時(shí)代全球石油消費(fèi)恢復(fù)性反彈階段結(jié)束將回歸常態(tài)，加之新能源汽車(chē)的迅猛發(fā)展對(duì)石油消費(fèi)影響加大，全球石油需求增速...
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聲聲祝福暖人心，濃濃關(guān)懷鼓干勁。龍年春節(jié)期間，萬(wàn)普隆副總裁趙恒平、工會(huì)主席杜慧貞等領(lǐng)導(dǎo)代表公司深入項(xiàng)目排采一線，對(duì)春節(jié)期間堅(jiān)守崗位的員工表示感謝，并向他們致以新春祝福和誠(chéng)摯問(wèn)候。在慰問(wèn)活動(dòng)中，領(lǐng)導(dǎo)一行與堅(jiān)守崗位的員工進(jìn)行了深入而親切的交流。他們?cè)敿?xì)詢(xún)問(wèn)了員工在工作和生活中是否遇到困難，了解了春節(jié)期間的值班安排和年夜飯的準(zhǔn)備情況。對(duì)大家堅(jiān)守崗位、默默付出的精神表示了衷心的感謝，并向長(zhǎng)期支持員工工作的家屬們致以崇高的敬意。趙總表示，安全生產(chǎn)是公司的生命線，要求每一位員工始終堅(jiān)守“以人為本、安全第一”的企業(yè)理念，將安全意識(shí)深烙心中，融入日常工作細(xì)節(jié)中，確保生產(chǎn)安全順利進(jìn)行。他強(qiáng)調(diào)，新的一年，公司上下要緊密?chē)@2024年度工作部署要求展開(kāi)各項(xiàng)工作，以“貼地飛行，共享未來(lái)”為指引，不斷提升工作技能，積極響應(yīng)公司號(hào)召，扎實(shí)而快速地推進(jìn)各項(xiàng)工作，按期達(dá)成既定目標(biāo)，為公司從1向N的跨越式發(fā)展再接再厲。
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![春節(jié)賀詞]( "春節(jié)賀詞")
各位關(guān)注關(guān)心萬(wàn)普隆的領(lǐng)導(dǎo)們、朋友們、公司全體同事們：大家好！兔躍辭舊歲，龍騰迎新年。值此新春佳節(jié)來(lái)臨之際，我謹(jǐn)代表萬(wàn)普隆公司股東和領(lǐng)導(dǎo)班子向長(zhǎng)期以來(lái)關(guān)心支持萬(wàn)普隆發(fā)展的所有領(lǐng)導(dǎo)們、朋友們表示衷心的感謝和誠(chéng)摯的祝福！此時(shí)此刻，有很多同事仍堅(jiān)守在山西、四川、安徽、寧夏等地的排采現(xiàn)場(chǎng)，為節(jié)日期間的安全穩(wěn)定生產(chǎn)保駕護(hù)航，向你們致敬，你們辛苦了！2023年，在公司全體同事不懈奮斗下，萬(wàn)普隆在淺層煤層氣排采服務(wù)方面持續(xù)擴(kuò)展，已穩(wěn)居國(guó)內(nèi)服務(wù)第一梯隊(duì)。公司緊緊抓住深部煤巖氣勘探開(kāi)發(fā)機(jī)遇，在山西為一大批深部煤巖氣井提供了排采服務(wù)，贏得了客戶(hù)的認(rèn)可和信任。在頁(yè)巖氣老井挖潛和精細(xì)排采方面實(shí)現(xiàn)了從零到一的跨越。結(jié)合公司自研的智能化精細(xì)化排采軟件、硬件系統(tǒng)、高精尖智能裝備，以“全風(fēng)險(xiǎn)”模式，成功激活了一批低壓、低產(chǎn)、高產(chǎn)水的老氣井和長(zhǎng)停井，成效顯著。2023年天然氣產(chǎn)量已突破2200億立方米，其中頁(yè)巖氣產(chǎn)量突破240億立方米。隨著越來(lái)越多的頁(yè)巖氣井進(jìn)入中后期排采階段，低壓、低產(chǎn)生產(chǎn)階段的水量較大的困難日益凸顯。萬(wàn)普隆十五年來(lái)持續(xù)深耕排水采氣，已積累的智能化精細(xì)化排采工藝、技術(shù)、裝備和經(jīng)驗(yàn)，可有效解決水量較大的老氣井的排水問(wèn)題，從而有效降低氣井的廢棄壓力，大大提高氣田的最終采收率。新的一年，萬(wàn)普隆將持續(xù)深耕國(guó)內(nèi)，并思考如何走向國(guó)外。我們將繼續(xù)穩(wěn)扎穩(wěn)打，錘煉內(nèi)功，緊密?chē)@大數(shù)據(jù)和AI智慧決策、智能控制、高效作業(yè)...
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![中石油各大油田產(chǎn)量！]( "中石油各大油田產(chǎn)量！")
近日，中石油各大油田相繼公布了油田產(chǎn)量，以下為網(wǎng)絡(luò)匯總的相關(guān)數(shù)據(jù)，如有補(bǔ)充，還請(qǐng)留言。長(zhǎng)慶油田截至2023年11月30日，中國(guó)石油長(zhǎng)慶油田年產(chǎn)油氣當(dāng)量達(dá)到6009.85萬(wàn)噸。其中原油2359.02萬(wàn)噸，天然氣458.18億立方米。同比提前5天突破6000萬(wàn)噸連續(xù)四年實(shí)現(xiàn)6000萬(wàn)噸以上高效穩(wěn)產(chǎn)。預(yù)計(jì)2023年油氣當(dāng)量將突破6600萬(wàn)噸，再創(chuàng)歷史新高。大慶油田截至2023年12月28日，中國(guó)石油大慶油田今年已生產(chǎn)原油3004.1萬(wàn)噸，連續(xù)9年保持3000萬(wàn)噸硬穩(wěn)產(chǎn)；生產(chǎn)天然氣58億立方米，連續(xù)13年實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定增長(zhǎng)。2023年中國(guó)石油大慶油田國(guó)內(nèi)油氣當(dāng)量超3466.35萬(wàn)噸。在歷經(jīng)原油5000萬(wàn)噸高產(chǎn)穩(wěn)產(chǎn)27年之后，國(guó)內(nèi)外油氣當(dāng)量連續(xù)21年保持在4000萬(wàn)噸以上水平。西南油氣田2023年底，中國(guó)石油西南油氣田公司天然氣年產(chǎn)量將達(dá)到420億立方米，同比增長(zhǎng)9.6%。截至2023年11月24日，西南油氣田年產(chǎn)油氣產(chǎn)量當(dāng)量達(dá)3000.6萬(wàn)噸，其中生產(chǎn)天然氣375.2億立方米、生產(chǎn)原油11.2萬(wàn)噸。預(yù)計(jì)2023年中國(guó)石油西南油氣田產(chǎn)油氣當(dāng)量達(dá)3357.81萬(wàn)噸。2023年，中國(guó)石油塔里木油田生產(chǎn)石油液體755萬(wàn)噸、天然氣326億立方米。2023年中國(guó)石油塔里木油田生產(chǎn)油氣產(chǎn)量當(dāng)量達(dá)到3353萬(wàn)噸，同比增長(zhǎng)43萬(wàn)噸，創(chuàng)歷史新高。新疆油田2023年，中國(guó)石油新疆油田原油產(chǎn)量約1480萬(wàn)噸、天然氣產(chǎn)量...
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2024年2月1日，萬(wàn)普隆臨汾排采項(xiàng)目部榮獲中石油煤層氣有限責(zé)任公司（采氣管理區(qū)）“2023年QHSE先進(jìn)承包商和先進(jìn)個(gè)人”表彰。這是繼2022年后，再一次獲得該表彰，代表萬(wàn)普隆臨汾排采項(xiàng)目部在QHSE管理方面表現(xiàn)和貢獻(xiàn)得到了充分認(rèn)可。這一榮譽(yù)的背后，是項(xiàng)目部全體成員的辛勤付出和不懈努力。在日常工作中，他們嚴(yán)格遵循QHSE管理原則，從基礎(chǔ)抓安全，從源頭找隱患，不斷強(qiáng)化安全意識(shí)，完善安全管理體系。通過(guò)培訓(xùn)、演練和隱患排查等措施，切實(shí)提高了安全意識(shí)和操作技能，降低了各類(lèi)事故的發(fā)生率。作為項(xiàng)目部的經(jīng)理，岳維俊在QHSE管理方面發(fā)揮了重要作用。他以身作則，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)不斷優(yōu)化崗位職責(zé)和HSE職責(zé)，確保各項(xiàng)工作符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和要求。在質(zhì)量管理方面，他注重培訓(xùn)和實(shí)踐相結(jié)合，確保員工能夠按照既定的操作卡進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)操作。在健康管理方面，他嚴(yán)格按照采氣管理區(qū)的相關(guān)要求進(jìn)行體檢和復(fù)檢，確保員工的身體健康。在安全管理方面，他注重風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和隱患排查，通過(guò)多種措施降低事故發(fā)生的可能性。在環(huán)境管理方面，他積極推進(jìn)環(huán)保工作，確保廢水、固廢等得到有效處理。此次榮譽(yù)的獲得，不僅是對(duì)萬(wàn)普隆臨汾排采項(xiàng)目部工作的肯定和激勵(lì)，更是對(duì)全公司員工安全管理工作的督促。我們將繼續(xù)踐行“以人為本，安全第一”的企業(yè)理念，以達(dá)成“零死亡、零傷害、零污染、零罰款”四個(gè)零的目標(biāo)，全面提升QHSE管理水平，保持勵(lì)勵(lì)前行的精神狀態(tài)，共同為企業(yè)的安全生產(chǎn)...
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![西南石油大學(xué)黨委書(shū)記張烈輝一行考察調(diào)研萬(wàn)普隆]( "西南石油大學(xué)黨委書(shū)記張烈輝一行考察調(diào)研萬(wàn)普隆")
2024年1月29日，西南石油大學(xué)黨委書(shū)記張烈輝、副校長(zhǎng)李德海、石油工程學(xué)院副院長(zhǎng)趙玉龍、石油工程學(xué)院教授劉永輝、成都西南石大石油工程技術(shù)有限公司董事長(zhǎng)楊帆一行5人蒞臨重慶萬(wàn)普隆能源股份有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“萬(wàn)普隆”）考察調(diào)研。萬(wàn)普隆董事長(zhǎng)兼總裁潘軍、天然氣智能專(zhuān)家顧問(wèn)呂偉等領(lǐng)導(dǎo)陪同。在聽(tīng)取潘總關(guān)于老井/長(zhǎng)停井智能精細(xì)排采實(shí)踐匯報(bào)后，劉教授對(duì)萬(wàn)普隆與廠家聯(lián)合研發(fā)改造的壓縮機(jī)寬排量和寬壓力范圍且遠(yuǎn)程可調(diào)的性能、起消泡泵的高精度以及流態(tài)控制方法、無(wú)桿泵氣鎖的解決方案等內(nèi)容給予肯定，結(jié)合劉教授團(tuán)隊(duì)多年來(lái)在理論、算法和工具等方面的研究和積累，給予了指導(dǎo)和建議，期待雙方聯(lián)合研究，更好地實(shí)現(xiàn)精細(xì)化和智能化排采管控。趙副院長(zhǎng)則就萬(wàn)普隆的“全風(fēng)險(xiǎn)”合作模式下的選井判斷依據(jù)進(jìn)行探討，尤其是對(duì)水淹井、長(zhǎng)停井如何評(píng)估剩余可采儲(chǔ)量以及激活后日產(chǎn)氣量的預(yù)測(cè)方法等議題給予了指導(dǎo)。楊董事長(zhǎng)則表達(dá)了期待在學(xué)校科研團(tuán)隊(duì)的指導(dǎo)下，攜手萬(wàn)普隆對(duì)5000米甚至6000米深的氣井如何激活和排水采氣進(jìn)行校企多方合作，希望能夠快速形成解決深井和超深井排水采氣的算法、工藝技術(shù)和裝備的服務(wù)能力，共同開(kāi)發(fā)市場(chǎng)。張書(shū)記表示，此次萬(wàn)普隆之行令他印象深刻，對(duì)萬(wàn)普隆在技術(shù)創(chuàng)新方面的思考與實(shí)踐給予了高度評(píng)價(jià)。萬(wàn)普隆通過(guò)工藝改進(jìn)和精細(xì)化智能控制，采用“全風(fēng)險(xiǎn)”合作模式，激活一批低壓、欠壓非常規(guī)老氣井，并實(shí)現(xiàn)持續(xù)穩(wěn)產(chǎn)，取得了顯著效果，成功將理論轉(zhuǎn)化...
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![貼地飛行 共享未來(lái) 萬(wàn)普隆年度大會(huì)鼓舞員工熱情]( "貼地飛行 共享未來(lái) 萬(wàn)普隆年度大會(huì)鼓舞員工熱情")
新年伊始之際，萬(wàn)普隆于1月27日在萬(wàn)普隆產(chǎn)業(yè)園隆重舉行了主題為“貼地飛行，共享未來(lái)”2023年總結(jié)大會(huì)暨2024年團(tuán)拜會(huì)。萬(wàn)普隆董事長(zhǎng)兼總裁潘軍、副總裁兼煤層氣事業(yè)部總經(jīng)理趙恒平、副總經(jīng)理王新亭等核心領(lǐng)導(dǎo)，項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)及各職能部門(mén)員工，線下線上共100余人共聚一堂，共同回顧2023經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)，明確2024發(fā)展目標(biāo)和方向?！偨Y(jié)大會(huì)現(xiàn)場(chǎng)在總結(jié)大會(huì)上，董事長(zhǎng)兼總裁潘軍發(fā)表了主題為“2023年工作復(fù)盤(pán)與2024年工作部署”講話。他首先對(duì)2023年工作進(jìn)行了全面的回顧和總結(jié)，復(fù)盤(pán)了關(guān)鍵正向行動(dòng)和負(fù)向行動(dòng)及其原因，并提出了改進(jìn)新舉措。其次，潘總對(duì)2023年公司各事業(yè)部業(yè)績(jī)達(dá)成獎(jiǎng)勵(lì)及總裁特別獎(jiǎng)進(jìn)行了詳細(xì)闡述，并鼓勵(lì)其他員工向他們學(xué)習(xí)，積極進(jìn)取。接下來(lái)，潘總對(duì)2024年工作進(jìn)行了重點(diǎn)部署。他強(qiáng)調(diào)了選人用人觀、企業(yè)文化踐行與方法論在人才引進(jìn)及團(tuán)隊(duì)建設(shè)中的重要性，要求每個(gè)部門(mén)強(qiáng)化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，并掌握AI工具的使用。通過(guò)過(guò)程管理系統(tǒng)和績(jī)效管理系統(tǒng)，提升個(gè)人工作效率，并注重輸出有質(zhì)量的結(jié)果。在講話的最后，潘總深刻詮釋了“貼地飛行，共享未來(lái)”的意義。他表示，全體員工要始終保持穩(wěn)扎穩(wěn)打、練好內(nèi)功工作態(tài)度，在各個(gè)部門(mén)緊密協(xié)作下，用低調(diào)而高效的方式推進(jìn)公司戰(zhàn)略目標(biāo)，為實(shí)現(xiàn)公司質(zhì)的飛躍和發(fā)展而不懈努力。隨后，潘總、趙總與各部門(mén)負(fù)責(zé)人簽訂了目標(biāo)責(zé)任書(shū)，明確了各部門(mén)2024年重點(diǎn)任務(wù)與責(zé)任?？偨Y(jié)大會(huì)進(jìn)行了業(yè)績(jī)達(dá)成代表發(fā)言、總裁...
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![萬(wàn)普隆公司第四次領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)：探索大客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)之道]( "萬(wàn)普隆公司第四次領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)：探索大客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)之道")
1月25日至26日，在重慶萬(wàn)普隆能源產(chǎn)業(yè)園成功舉辦公司第四次領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)。本次培訓(xùn)主題聚焦于“如何做好大客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)”，歷時(shí)一天半。公司領(lǐng)導(dǎo)班子、各業(yè)務(wù)中心、項(xiàng)目經(jīng)理和各職能部門(mén)主管以上人員共計(jì)54人參加了培訓(xùn)。培訓(xùn)開(kāi)始，潘總首先帶領(lǐng)大家一起回顧了前三次干訓(xùn)班的核心內(nèi)容。探討了如何從業(yè)務(wù)能手向管理者轉(zhuǎn)變，包括管理角色的認(rèn)知、控制方式的調(diào)整、人際關(guān)系幅度的增加以及掌握幾項(xiàng)關(guān)鍵的管理技巧等。培訓(xùn)中，潘總深入探討了營(yíng)銷(xiāo)的本質(zhì)與核心技能，引領(lǐng)大家進(jìn)行深度思考。關(guān)于公司業(yè)務(wù)如何精準(zhǔn)觸達(dá)客戶(hù)的“癢點(diǎn)”或“痛點(diǎn)”，成為了全場(chǎng)熱議的焦點(diǎn)。參訓(xùn)人員各抒己見(jiàn)，結(jié)合實(shí)際項(xiàng)目進(jìn)行了深入剖析。煤層氣事業(yè)部項(xiàng)目經(jīng)理崔健分享了案例，強(qiáng)調(diào)了解決業(yè)主痛點(diǎn)的重要性；煤層氣事業(yè)部副總經(jīng)理曾祥洲則從客戶(hù)需求迫切程度的角度出發(fā)，提出了癢點(diǎn)與痛點(diǎn)的動(dòng)態(tài)定義；技術(shù)部副經(jīng)理何日升則針對(duì)頁(yè)巖氣精細(xì)排采業(yè)務(wù)，認(rèn)為其解決的是業(yè)主的痛點(diǎn)問(wèn)題。在廣泛聽(tīng)取大家的意見(jiàn)后，潘總指出，解決客戶(hù)痛點(diǎn)的公司將在市場(chǎng)中具備長(zhǎng)遠(yuǎn)競(jìng)爭(zhēng)力。萬(wàn)普隆專(zhuān)注的“低壓、欠壓、老井、長(zhǎng)停井”等非常規(guī)氣井智能化精細(xì)排采業(yè)務(wù)，為客戶(hù)提供“一井一策”技術(shù)服務(wù)，提升了天然氣采收率的同時(shí)，為客戶(hù)降本增效。這一戰(zhàn)略定位的技術(shù)路線和行業(yè)賽道，可為客戶(hù)解決痛點(diǎn)問(wèn)題，未來(lái)可期。隨后，趙恒平分享了一個(gè)項(xiàng)目招投標(biāo)案例，全面解析了從項(xiàng)目背景、需求確定、標(biāo)書(shū)編制到開(kāi)標(biāo)等各個(gè)環(huán)節(jié)的關(guān)鍵要點(diǎn)。他詳述了多...
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![寧夏石嘴山市高副市長(zhǎng)、新疆煤田地質(zhì)局李總一行蒞臨萬(wàn)普隆考察調(diào)研]( "寧夏石嘴山市高副市長(zhǎng)、新疆煤田地質(zhì)局李總一行蒞臨萬(wàn)普隆考察調(diào)研")
1月5日-6日，寧夏石嘴山市市委常委、副市長(zhǎng)高延飛，寧夏石嘴山市礦業(yè)（集團(tuán)）有限責(zé)任公司黨委副書(shū)記、副董事長(zhǎng)、總經(jīng)理?xiàng)畛?，寧夏煤炭地質(zhì)局黨委委員、副局長(zhǎng)段生杰，新疆煤田地質(zhì)局黨委委員、總工程師李瑞明，新疆自治區(qū)煤炭煤層氣測(cè)試研究所黨委書(shū)記、所長(zhǎng)王月江等一行12位領(lǐng)導(dǎo)蒞臨重慶萬(wàn)普隆能源股份有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“萬(wàn)普隆”）實(shí)地考察調(diào)研。萬(wàn)普隆董事長(zhǎng)兼總裁潘軍、副總裁兼煤層氣事業(yè)部總經(jīng)理趙恒平等領(lǐng)導(dǎo)接待并陪同。5日上午，高市長(zhǎng)一行6位前往浙江油田筠連煤層氣項(xiàng)目進(jìn)行了實(shí)地考察和探秘：浙江油田筠連煤層氣項(xiàng)目有400多口井煤層氣生產(chǎn)井，通過(guò)智能化系統(tǒng)，整個(gè)項(xiàng)目只有9人（含倒班）就能完成生產(chǎn)管理，智能化程度高，經(jīng)濟(jì)效益非常好。6日上午，高副市長(zhǎng)、李總一行先后參觀了萬(wàn)普隆產(chǎn)業(yè)園、監(jiān)控中心和裝備中心，聽(tīng)取了潘總對(duì)于萬(wàn)普隆“全風(fēng)險(xiǎn)”合作模式下，采用自主研發(fā)的《生產(chǎn)綜合管理平臺(tái)》軟件系統(tǒng)+《生產(chǎn)過(guò)程管理系統(tǒng)》+高精度智能管控裝備，在若干合作項(xiàng)目中的實(shí)踐與成效?！鴧⒂^監(jiān)控中心▲參觀裝備中心在座談交流會(huì)上，萬(wàn)普隆技術(shù)部總經(jīng)理李金平博士介紹了煤層氣勘探開(kāi)發(fā)流程、我國(guó)淺部煤層氣幾十年勘探開(kāi)發(fā)過(guò)程中取得的重要成果和認(rèn)識(shí)、煤層氣勘探開(kāi)發(fā)技術(shù)及其適用條件，并以筠連煤層氣田為案例解剖了煤層氣勘探開(kāi)發(fā)的成功經(jīng)驗(yàn)，最后聚焦于石嘴山區(qū)塊，根據(jù)區(qū)塊目前試采情況，提出區(qū)塊下步勘探開(kāi)發(fā)應(yīng)該關(guān)注的重要問(wèn)題和建議措施。隨后，潘總詳述了萬(wàn)...
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